De Olympische Spelen van Tokyo zijn verplaatst naar 2021. Dit betekent nogal wat voor de betrokkenen in diverse rollen. Hoe adaptief kun en moet je zijn? Wat betekent dit voor je processen, hoe zorg je ervoor dat je gemotiveerd blijft en welke lessen kunnen organisaties hiervan leren?Govert Viergever gaat namens EIFFEL in gesprek met Pieter van den Hoogenband, Francesco Wessels, Max Caldas en Eva de Goede over bovenstaande vraagstukken.